CURSO TÉCNICO EM RECURSOS HUMANOS EAD

Sobre o curso:

1000h

12 meses

10 - CURSO TÉCNICO EM RECURSOS HUMANOS EAD
10 - CURSO TÉCNICO EM RECURSOS HUMANOS EAD

Conheça a formação em Curso Técnico Em Recursos Humanos

A especialização em Curso Técnico Em Recursos Humanos é um passo fundamental para o seu desenvolvimento profissional e acadêmico.

Técnica de Nível Médio em Recursos Humanos – Modalidade EaD

O curso Técnica de Nível Médio em Recursos Humanos foi desenvolvido para formar profissionais capacitados a atuar de maneira estratégica na gestão de pessoas, um dos setores mais essenciais para o crescimento e eficiência das organizações. Com início imediato e oferecido totalmente na modalidade EaD, o curso permite ao aluno estudar com flexibilidade, sem abrir mão de uma formação completa, atualizada e alinhada às exigências do mercado de trabalho.

Com duração de 12 meses e carga horária total de 1.000 horas, o curso prepara o estudante para atuar em empresas de diferentes portes e segmentos, ocupando funções como assistente de recursos humanos, auxiliar de departamento pessoal, recrutador, entre outras áreas ligadas à gestão de pessoas. O público-alvo inclui jovens que buscam a primeira formação profissional, trabalhadores que desejam se recolocar no mercado e profissionais que buscam aprimoramento técnico na área de RH.

Benefícios do Curso:

  • Flexibilidade de horários por ser 100% EaD

  • Formação completa, atual e alinhada às exigências do mercado

  • Desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais

  • Preparação para atuar em todos os setores de Recursos Humanos

  • Certificação reconhecida e válida em todo o território nacional

Com uma formação sólida, atualizada e prática, o Técnica de Nível Médio em Recursos Humanos é a escolha ideal para quem deseja iniciar uma carreira promissora na área de gestão de pessoas ou se destacar no mercado de trabalho.

Ficou com alguma dúvida sobre o curso? Fale com a equipe Cefox. Nossos programas educacionais seguem rigorosamente as diretrizes de qualidade do MEC.

Grade curricular

A matriz curricular atende rigorosamente à legislação federal e estadual, sendo organizada em três módulos que abrangem desde conhecimentos introdutórios até conteúdos específicos e práticos da área:


Módulo I – 320 horas

  • Introdução ao EAD

  • Gestão Estratégica de Recursos Humanos

  • Introdução à Libras

  • Psicologia Organizacional

  • Organização e Técnicas Administrativas

  • Fundamentos da Administração

  • Noções de Direito do Trabalho

  • Sistema de Informações Gerenciais

  • Sistemas de Informações Gerenciais em RH

Esse módulo inicial oferece fundamentos essenciais sobre administração, rotinas organizacionais e o papel estratégico da área de RH, além de introduzir o aluno ao ambiente virtual de aprendizagem.


Módulo II – 200 horas

  • Gestão de Departamento Pessoal

  • Ética nas Organizações

  • Matemática Aplicada

  • Planejamento Estratégico

  • Estratégias de Gestão e Organização Empresarial

  • Recrutamento, Seleção e Socialização

O foco deste módulo é capacitar o estudante para atuar no setor de departamento pessoal, compreender práticas éticas e dominar técnicas de planejamento e seleção de talentos.


Módulo III – 480 horas

  • Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional

  • Divisão e Modelagem de Cargos e Salários

  • Sociologia e Ética Profissional

  • Gestão de Times – Métodos Ágeis

  • Marketing Pessoal e Gestão de Carreira

  • Gestão de Equipes

  • Liderança e Desenvolvimento de Equipes

  • Estágio Supervisionado – 200 horas

O módulo final aprofunda temas fundamentais para o desenvolvimento de líderes, a gestão de equipes e a estruturação de planos de carreira e remuneração. Inclui também o Estágio Supervisionado, etapa obrigatória que proporciona vivência prática no ambiente profissional.

O time do CEFOX está disponível para te ajudar.

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